Katrs kapitālsabiedrības valdes loceklis tajā gada mēnesī, kad kapitālsabiedrībā nav bijis neviena darbinieka vai valdes locekļa, kas gūst atlīdzību vismaz minimālās mēneša darba algas apmērā, un kapitālsabiedrības attiecīgā mēneša apgrozījums ir bijis lielāks par piecu minimālo mēneša darba algu apmēru, ir uzskatāms par darba ņēmēju, un no katra valdes locekļa domājamā ienākuma, kas nav mazāks par minimālo mēneša darba algu, jāveic valsts sociālās apdrošināšanas obligātās iemaksas (VSAOI) un jāmaksā iedzīvotāju ienākuma nodoklis (IIN). 

Šogad valstī noteiktā minimālā mēnešalga ir 700 eiro. 

Skaidrojums par tiesību aktu piemērošanu un situācijām pieejams VID informatīvajā materiālā “Nodokļu pārskati par valdes locekļu ienākumiem”.