DIENASKĀRTĪBĀ
>
Par aktuālo valstī un iestādēs (preses relīzes)
TĒMAS
19. septembrī, 2017
Lasīšanai: 6 minūtes
RUBRIKA: Relīze
TĒMA: Ekonomika

Aizņemto darbvietu skaits palielinājies par 9,3 tūkstošiem jeb 1 %

Publicēts pirms 6 gadiem. Izvērtē satura aktualitāti! >>
2017. gada pirmā pusgada beigās Latvijā bija 903,2 tūkst. aizņemto darbvietu, un salīdzinājumā ar2016. gada pirmā pusgada beigām to skaits ir palielinājies par 9,3 tūkst. jeb par 1,0%, liecinaCentrālās statistikas pārvaldes (CSP) dati. Gada laikā privātajā sektorā aizņemto darbvietu skaits palielinājies par 7,1 tūkst. jeb 1,2 %,sasniedzot 612,2 tūkst. Sabiedriskajā sektorā 2017. gada 2. ceturksnī bija 291,0 tūkst. aizņemto darbvietu,kas ir par2,3 tūkst. jeb 0,8 % vairāk nekā 2016. gada 2. ceturksnī.

2017. gada pirmā pusgada beigās Latvijā bija 17,6 tūkst. brīvo darbvietu un, salīdzinot ar pagājušā gada attiecīgo laika periodu, to skaits ir pieaudzis par 2,3 tūkst. 2017. gada pirmā pusgada beigās sabiedriskajā sektorā bija 6,1 tūkst. brīvo darbvietu, privātajā – 11,4 tūkst. No visām Latvijā pieejamajām darbvietām 1,9 % darbvietu bija brīvas, sabiedriskajā sektorā – 2,1 %, bet privātajā sektorā – 1,8 %. Visaugstākais brīvo darbvietu īpatsvars bija kvalificētu strādnieku un amatnieku pamatgrupā – 2,7 % un speciālistu pamatgrupā – 2,2 %.

Aizņemtās un brīvās darbvietas pa sektoriem

 

2016. gada. 2. ceturkšņa beigās, tūkst.

2017. gada. 1. ceturkšņa beigās, tūkst.

2017. gada. 2. ceturkšņa beigās, tūkst.

2017. gada. 2. ceturkšņa pārmaiņas, %

 

pret 2016. gada. 2. ceturksni

pret 2017. gada. 1. ceturksni

Brīvās darbvietas

 

 

 

 

 

Pavisam

15,3

15,9

17,6

15,2

10,2

tai skaitā:

 

 

 

 

 

Privātajā sektorā

9,5

10,1

11,4

19,7

12,7

Sabiedriskajā sektorā

5,7

5,8

6,1

7,6

5,9

Aizņemtās darbvietas

 

 

 

 

 

 Pavisam

893,9

881,0

903,2

1,0

2,5

tai skaitā:

 

 

 

 

 

Privātajā sektorā

605,1

591,8

612,2

1,2

3,4

  Sabiedriskajā sektorā

288,7

289,2

291,0

0,8

0,6

Aizņemto darbvietu skaits pieauga kvalificētu strādnieku un amatnieku pamatgrupā – par 5,6 %, iekārtu un mašīnu operātoru pamatgrupā – par 3,7 %, vienkāršu profesiju pamatgrupā – par 2,7 %, speciālistu pamatgrupā par – 2,5 %, vadītāju pamatgrupā – par 2,1 % un vecāko speciālistu pamatgrupā – par 0,9 %. Gada laikā darbinieku skaits samazinājās kvalificētu lauksaimniecības darbinieku pamatgrupā (-19,0 %), pakalpojumu darbienieku pamatgrupā (-4,7 %), kā arī kalpotāju pamatgrupā (-1,3 %).

Aizņemto darbvietu skaita gada pārmaiņas pa profesiju pamatgrupām

Visstraujāk aizņemto darbvietu skaits palielinājās informācijas un komunikācijas pakalpojumu nozarē – par 6,0 % jeb 1,8 tūkst.,būvniecības nozarē – par 5,2% jeb 2,9 tūkst., valsts pārvaldē – par 3,1 % jeb 2,0 tūkst., izmitināšanas un ēdināšanas pakalpojumu nozarē – par 2,9 % jeb 1,0 tūkst., elektroenerģijas, gāzes apgādes, siltumapgādes un gaisa kondicionēšanas nozarē – par 1,9 % jeb 0,2 tūkst. Savukārt aizņemto darbvietu skaits visstraujāk samazinājās citu pakalpojumu nozarē (-3,8 % jeb 0,6 tūkst.), vairumtirdzniecības un mazumtirdzniecības nozarē (-1,1 % jeb 1,6 tūkst.), nekustamo īpašumu nozarē (-0,9 % jeb 0,3 tūkst.) un profesionālo, zinātnisko un tehnisko pakalpojumu nozarē (-0,6 % jeb 0,2 tūkst.).

2017. gada 2. ceturksnī visaugstākais brīvo darbvietu īpatsvars kopējā darbvietu skaitā bija valsts pārvaldē – 4,7 %, transporta un uzglabāšanas nozarē – 2,3 %, apstrādes rūpniecībā, būvniecībā un veselības aprūpē – 2,2 %.

No Latvijas reģioniem visaugstākais brīvo darbvietu īpatsvars 2. ceturksnī bija Rīgas reģionā (2,4 % jeb 12,3 tūkst.no visām darbvietām reģionā), viszemākais – Kurzemes reģionā (0,9 % jeb 0,7 tūkst.).

Aizņemto un brīvo darbvietu skaits pa saimniecisko darbību veidiem

 

2016. gada 2. ceturkšņa beigās

2017. gada 2. ceturkšņa beigās

Brīvās darbvietas, tūkst. Aizņemtās darbvietas, tūkst. Brīvo darbvietu īpatsvars, % Brīvās darbvietas, tūkst. Aizņemtās darbvietas, tūkst. Brīvo darbvietu īpatsvars, %
Pavisam

15,3

893,9

1,7

17,6

903,2

1,9

Lauksaimniecība, mežsaimniecība un zivsaimniecība (A)

0,2

22,4

0,9

0,3

22,8

1,3

Ieguves rūpniecība un karjeru izstrāde (B)

0,0

3,5

0,2

0,1

3,6

1,9

Apstrādes rūpniecība (C)

2,4

112,1

2,1

2,6

112,5

2,2

Elektroenerģija, gāzes apgāde, siltumapgāde un gaisa kondicionēšana (D)

0,1

12,8

1,1

0,2

13,1

1,5

Ūdens apgāde; notekūdeņu, atkritumu apsaimniekošana un sanācija (E)

0,1

7,9

1,5

0,2

8,0

2,0

Būvniecība (F)

0,9

56,0

1,6

1,3

58,9

2,2

Vairumtirdzniecība un mazumtirdzniecība; automobiļu un motociklu remonts (G)

2,1

148,8

1,4

2,6

147,2

1,8

Transports un uzglabāšana (H)

1,2

77,1

1,5

1,8

77,9

2,3

Izmitināšana un ēdināšanas pakalpojumi (I)

1,0

33,3

2,8

0,6

34,3

1,6

Informācijas un komunikācijas pakalpojumi (J)

0,6

30,1

1,9

0,5

31,9

1,7

Finanšu un apdrošināšanas darbības (K)

0,4

18,3

2,0

0,3

18,3

1,8

Operācijas ar nekustamo īpašumu (L)

0,3

27,7

1,1

0,3

27,4

1,1

Profesionālie, zinātniskie un tehniskie pakalpojumi (M)

0,3

40,9

0,7

0,3

40,7

0,6

Administratīvo un apkalpojošo dienestu darbība (N)

0,5

38,1

1,3

0,7

38,2

1,8

Valsts pārvalde un aizsardzība; obligātā sociālā apdrošināšana (O)

2,8

63,4

4,2

3,2

65,4

4,7

Izglītība (P)

0,8

96,5

0,9

0,7

97,5

0,7

Veselība un sociālā aprūpe (Q)

1,4

65,3

2,0

1,5

66,3

2,2

Māksla, izklaide un atpūta (R)

0,1

24,6

0,5

0,2

24,8

0,9

Citi pakalpojumi (S)

0,1

14,9

0,8

0,1

14,4

0,7

Absolūtās izmaiņas un izmaiņas procentos aprēķinātas no datiem, kas nav pārvērsti tūkstošos.

Plašāka informācija par aizņemtajām un brīvajām darbvietām Latvijā pieejama CSP vietnē sadaļā "Aizņemtās un brīvās darbvietas, apmaksātais darba laiks – Galvenie rādītāji". Dati par aizņemtajām un brīvajām darbvietām 2016. gadā un 2017. gada 2. ceturksnī publicēti datubāzē sadaļā "Aizņemtās un brīvās darbvietas, apmaksātais darba laiks" (īstermiņa statistikas dati un ikgadējie statistikas dati).

Metodoloģiskie skaidrojumi

Saskaņā ar apsekojuma metodoloģiju brīva darbvieta ir tā, kurai ceturkšņa beigās pretendents nav izvēlēts un līgums nav noslēgts un darba devējs veic aktīvus pasākumus, lai atrastu tai piemērotu pretendentu, kā arī gatavojas to aizpildīt nekavējoties vai tuvākajā laikā. Brīvo darbvietu īpatsvaru aprēķina procentos, dalot brīvo darbvietu skaitu ceturkšņa beigās ar kopējo darbvietu skaitu ceturkšņa beigās (aizņemtās + brīvās darbvietas).

Datus par aizņemtajām un brīvajām darbvietām iegūst no komercsabiedrību, individuālo komersantu, valsts un pašvaldību budžeta iestāžu, nodibinājumu, biedrību un fondu iesniegtajiem ceturkšņu statistiskas pārskatiem, kā arī no administratīvajiem datu avotiem. No zemnieku un zvejnieku saimniecībām iekļauj tikai tās, kurās nodarbināto skaits ir 50 un vairāk.

Privātajā sektorā ietilpst komercsabiedrības ar valsts vai pašvaldību kapitāla daļu līdz 50%, visu veidu komercsabiedrības bez valsts vai pašvaldību kapitāla daļas, individuālie komersanti, kā arī zemnieku un zvejnieku saimniecības ar nodarbināto skaitu 50 un vairāk.

Sabiedriskais sektors ir valsts un pašvaldību iestādes un komercsabiedrības, kā arī komercsabiedrības ar valsts vai pašvaldību kapitāla daļu 50 % un vairāk, nodibinājumi, biedrības un fondi un to komercsabiedrības.

Labs saturs
Pievienot komentāru
LATVIJAS REPUBLIKAS TIESĪBU AKTI
LATVIJAS REPUBLIKAS OFICIĀLAIS IZDEVUMS
ŽURNĀLS TIESISKAI DOMAI UN PRAKSEI